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縣人大常委會(huì)副主任2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”及典型案例剖析個(gè)人對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2025/1/14 9:54:22
目錄/提綱:……
一、上年民主生活查擺問(wèn)題整改情況
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治站位
二是強(qiáng)化宗旨意識(shí),密切聯(lián)系群眾
三是勇于擔(dān)當(dāng)作為,提升工作創(chuàng)新能力
二、存在的主要問(wèn)題
(一)帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
一是理論研學(xué)深度不足
二是學(xué)用結(jié)合轉(zhuǎn)化不暢
三是政治紀(jì)律執(zhí)行欠嚴(yán)
(二)帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
一是調(diào)研工作浮于表面
二是工作落實(shí)力度不夠
三是作風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng)
(三)帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
一是創(chuàng)新發(fā)展動(dòng)力不足
二是擔(dān)當(dāng)作為精神不夠
三是政績(jī)觀存在偏差
(四)帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是主體責(zé)任落實(shí)不夠到位
二是監(jiān)督管理力度不夠大
三是廉政教育效果不夠明顯
(五)典型案例反思與剖析
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(一)思想認(rèn)識(shí)不夠深刻
(二)政治站位不夠高遠(yuǎn)
(三)作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)
(四)能力水平不夠適應(yīng)
(五)廉潔自律不夠嚴(yán)格
四、努力方向和改進(jìn)措施
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治站位
(二)強(qiáng)化黨性修養(yǎng),嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩
(三)改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾
(四)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高工作能力
(五)落實(shí)主體責(zé)任,加強(qiáng)廉政建設(shè)
……
縣人大常委會(huì)副主任2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”及典型案例剖析個(gè)人對(duì)照檢查材料

根據(jù)縣委關(guān)于召開(kāi)2024年度民主生活會(huì)的相關(guān)要求,我緊密結(jié)合自身思想和工作實(shí)際,深入查找自身存在的問(wèn)題和不足,深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,明確了努力方向和改進(jìn)措施,F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

一、上年民主生活查擺問(wèn)題整改情況

在上年度民主生活會(huì)上,我查擺出了理論學(xué)習(xí)深度不足、服務(wù)群眾意識(shí)不夠強(qiáng)、工作創(chuàng)新能力不足等方面的問(wèn)題。針對(duì)這些問(wèn)題,我制定了詳細(xì)的整改措施,并認(rèn)真加以落實(shí)。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治站位。制定了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。通過(guò)學(xué)習(xí),理論水平有了明顯提高,政治敏銳性和政治鑒別力進(jìn)一步增強(qiáng)。

二是強(qiáng)化宗旨意識(shí),密切聯(lián)系群眾。積極深入基層,開(kāi)展調(diào)查研究,主動(dòng)傾聽(tīng)群眾呼聲,了解群眾需求,努力為群眾辦實(shí)事、解難題。在工作中,注重充分發(fā)揮人大代表的橋梁紐帶作用,及時(shí)反映群眾的意見(jiàn)和建議,推動(dòng)解決了一批群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

三是勇于擔(dān)當(dāng)作為,提升工作創(chuàng)新能力。積極解放思想,更新觀念,勇于探索創(chuàng)新人大工作的方式方法,努力提高工作效率和質(zhì)量。在推動(dòng)人大監(jiān)督工作、代表工作等方面,積極嘗試新的思路和舉措,取得
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面。雖然經(jīng)常深入基層開(kāi)展調(diào)研,但調(diào)研的深度和廣度還不夠。調(diào)研方式較為單一,往往只是聽(tīng)取匯報(bào)、查看資料、召開(kāi)座談會(huì)等,缺乏深入細(xì)致的實(shí)地走訪(fǎng)和問(wèn)卷調(diào)查,導(dǎo)致對(duì)一些問(wèn)題的了解不夠全面、深入,分析問(wèn)題不夠準(zhǔn)確、透徹,提出的建議和措施針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)。例如,在對(duì)本縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行調(diào)研時(shí),只是走訪(fǎng)了一些規(guī)模較大的農(nóng)業(yè)企業(yè)和合作社,沒(méi)有深入到普通農(nóng)戶(hù)家中,了解他們?cè)谵r(nóng)業(yè)生產(chǎn)中遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題,導(dǎo)致提出的建議未能充分反映基層群眾的需求。

二是工作落實(shí)力度不夠。在工作中,有時(shí)存在重部署、輕落實(shí)的情況。對(duì)一些重要工作和重點(diǎn)任務(wù),雖然進(jìn)行了詳細(xì)的安排和部署,但在跟蹤問(wèn)效、督促檢查方面還不夠到位,導(dǎo)致一些工作進(jìn)展緩慢,甚至出現(xiàn)虎頭蛇尾的現(xiàn)象。比如,在推動(dòng)某項(xiàng)民生工程建設(shè)時(shí),前期進(jìn)行了大量的籌備工作,但在工程建設(shè)過(guò)程中,由于對(duì)施工進(jìn)度和質(zhì)量的監(jiān)督檢查不夠及時(shí),導(dǎo)致工程出現(xiàn)了一些質(zhì)量問(wèn)題,影響了工程的順利推進(jìn)。

三是作風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng)。在工作中,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)急躁情緒,對(duì)一些工作進(jìn)展緩慢或落實(shí)不到位的情況,缺乏足夠的耐心和細(xì)心,批評(píng)同志時(shí)過(guò)于嚴(yán)厲,沒(méi)有充分考慮到對(duì)方的感受,影響了同志之間的團(tuán)結(jié)和工作積極性。同時(shí),在工作中還存在一定的形式主義傾向,有時(shí)為了應(yīng)付上級(jí)檢查和考核,會(huì)過(guò)于注重表面文章,而忽視了工作的實(shí)際效果。

(三)帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面

作為縣人大副主任,我深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大,始終堅(jiān)持在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔的前提下,勇于擔(dān)當(dāng)作為,積極推動(dòng)人大工作創(chuàng)新發(fā)展。在工作中,能夠緊緊圍繞全縣中心工作,主動(dòng)承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù),敢于直面矛盾和問(wèn)題,努力為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。但也存在一些問(wèn)題和不足。

一是創(chuàng)新發(fā)展動(dòng)力不足。面對(duì)新時(shí)代人大工作的新要求和新挑戰(zhàn),有時(shí)會(huì)感到力不從心,缺乏創(chuàng)新發(fā)展的動(dòng)力和勇氣。習(xí)慣于按照傳統(tǒng)的思維方式和工作方法開(kāi)展工作,對(duì)一些新情況、新問(wèn)題缺乏深入的研究和探索,缺乏主動(dòng)創(chuàng)新的意識(shí)和能力。例如,在推動(dòng)人大代表工作創(chuàng)新方面,雖然意識(shí)到需要加強(qiáng)代表與選民的聯(lián)系,但在具體工作中,還是沿用以往的方式方法,沒(méi)有充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,拓展代表聯(lián)系選民的渠道和方式。

二是擔(dān)當(dāng)作為精神不夠。在工作中,有時(shí)會(huì)存在畏難情緒,對(duì)一些難度較大的工作任務(wù),缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和毅力。在面對(duì)一些復(fù)雜的矛盾和問(wèn)題時(shí),有時(shí)會(huì)猶豫不決,不敢果斷決策,導(dǎo)致問(wèn)題得不到及時(shí)有效的解決。比如,在處理一些涉及群眾利益的信訪(fǎng)問(wèn)題時(shí),由于擔(dān)心引發(fā)新的矛盾和問(wèn)題,往往會(huì)采取保守的處理方式,沒(méi)有充分發(fā)揮人大的監(jiān)督職能,推動(dòng)問(wèn)題的徹底解決。

三是政績(jī)觀存在偏差。在工作中,有時(shí)會(huì)過(guò)于注重工作的成績(jī)和效果,而忽視了工作的過(guò)程和質(zhì)量。在追求政績(jī)的過(guò)程中,可能會(huì)出現(xiàn)一些急功近利的行為,沒(méi)有充分考慮到工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和可持續(xù)發(fā)展。例如,在推動(dòng)一些重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)時(shí),為了盡快取得成績(jī),可能會(huì)在項(xiàng)目規(guī)劃和設(shè)計(jì)方面不夠細(xì)致和完善,導(dǎo)致項(xiàng)目在后期運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)一些問(wèn)題。

(四)帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面

我認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任,堅(jiān)持黨性黨風(fēng)黨紀(jì)一起抓、正風(fēng)肅紀(jì)反腐相貫通,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。在工作中,注重加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育管理監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩,積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開(kāi)展工作。但在實(shí)際工作中,還存在一些不足之處。

一是主體責(zé)任落實(shí)不夠到位。雖然能夠認(rèn)識(shí)到全面從嚴(yán)治黨的重要性,但在具體工作中,對(duì)主體責(zé)任的落實(shí)還不夠到位。在安排部署人大工作時(shí),對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度還不夠高,沒(méi)有將其與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。例如,在制定年度工作計(jì)劃時(shí),對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的內(nèi)容和要求不夠明確,缺乏具體的工作措施和目標(biāo)任務(wù),導(dǎo)致黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在一定程度上流于形式。

二是監(jiān)督管理力度不夠大。對(duì)人大機(jī)關(guān)黨員干部的監(jiān)督管理還不夠嚴(yán)格,存在失之于寬、失之于軟的情況。在日常工作中,對(duì)黨員干部的一些苗頭性、傾向性問(wèn)題,沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正,缺乏有效的監(jiān)督和約束機(jī)制。例如,在對(duì)機(jī)關(guān)干部的考勤管理方面,雖然制定了相關(guān)制度,但在執(zhí)行過(guò)程中不夠嚴(yán)格,對(duì)一些遲到早退的現(xiàn)象沒(méi)有進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)和處理。

三是廉政教育效果不夠明顯。在開(kāi)展廉政教育方面,形式還比較單一,內(nèi)容還不夠豐富,缺乏針對(duì)性和實(shí)效性。廉政教育往往只是停留在傳達(dá)文件、觀看警示教育片等層面,沒(méi)有充分結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行深入剖析,導(dǎo)致黨員干部對(duì)廉政教育的重視程度不夠高,教育效果不夠明顯。例如,在組織機(jī)關(guān)干部觀看警示教育片后,沒(méi)有及時(shí)組織討論和交流,讓黨員干部深刻反思片中的教訓(xùn),導(dǎo)致一些干部對(duì)警示教育片的內(nèi)容印象不深,沒(méi)有真正從中受到教育。

(五)典型案例反思與剖析

近期,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了一些違紀(jì)違法典型 ……(未完,全文共5569字,當(dāng)前僅顯示2567字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣人大常委會(huì)副主任2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”及典型案例剖析個(gè)人對(duì)照檢查材料》
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