領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢查發(fā)言材料（共17篇8萬(wàn)字）

目錄/提綱：……
一、查擺的問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
（五）對(duì)照反面典型案例剖析查擺的問(wèn)題
（六）其他方面存在的差距和不足
二、原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)不夠緊
（二）黨性歷練不夠強(qiáng)
（三）創(chuàng)新精神不夠足
（四）管黨治黨不夠嚴(yán)
三、下步改進(jìn)措施
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
（二）強(qiáng)化黨性錘煉
（三）改進(jìn)工作作風(fēng)
（四）從嚴(yán)管黨治黨
一、查擺的問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
（五）對(duì)照反面典型案例剖析查擺的問(wèn)題
（六）其他方面存在的差距和不足
二、原因分析
（一）黨性錘煉亟需加強(qiáng)
（二）宗旨意識(shí)有所淡化
（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)動(dòng)力不足
（四）紀(jì)律作風(fēng)不夠過(guò)硬
三、下步改進(jìn)措施
（一）帶頭加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，鑄牢對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格
（二）帶頭踐行為民宗旨，樹(shù)牢和踐行正確政績(jī)觀
（三）帶頭奮力苦干實(shí)干，推動(dòng)*事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
（四）帶頭強(qiáng)化政治責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展
一、存在的主要問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守……
領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢查發(fā)言材料（共17篇8萬(wàn)字）

局2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”發(fā)言材料

根據(jù)此次民主生活會(huì)要求，現(xiàn)對(duì)照檢查如下：
一、查擺的問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
1.政治站位不夠高。能夠深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但反思自己在工作中，還沒(méi)有深刻理解當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)復(fù)雜形勢(shì)，對(duì)*行業(yè)發(fā)生深刻變革的研究和準(zhǔn)備不足，導(dǎo)致在想問(wèn)題、作決策時(shí)，缺乏大局意識(shí)，習(xí)慣從*發(fā)展需要出發(fā)，過(guò)多關(guān)注本行業(yè)本領(lǐng)域的實(shí)際問(wèn)題，從政治和全局的高度把握上級(jí)決策部署相對(duì)不足，謀劃、推動(dòng)工作還有欠缺。
2.政治敏銳不夠強(qiáng)。作為意識(shí)形態(tài)工作第一責(zé)任人，抓工作的力度還不夠大，雖然建立了yq處置小組，定期摸排網(wǎng)絡(luò)上的yq信息，多次開(kāi)會(huì)強(qiáng)調(diào)接訪注意事項(xiàng)、yq處置效率等問(wèn)題，但在工作中還是把更多精力放在了經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、行業(yè)轉(zhuǎn)型等業(yè)務(wù)工作上，在陣地建設(shè)管理、風(fēng)險(xiǎn)隱患排查、人員教育管理等方面，更多依靠分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)，沉下身子研究具體問(wèn)題比較少，管用的措施辦法不夠多。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
1.黨性修養(yǎng)有所放松。隨著年齡增長(zhǎng)，感覺(jué)黨性修養(yǎng)已經(jīng)比較成熟，有時(shí)放松了對(duì)自己的嚴(yán)格要求。比如，在學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)上，只是按時(shí)參加集體學(xué)習(xí)，自學(xué)時(shí)間相對(duì)較少，學(xué)習(xí)的深度和廣度都不夠。在參加黨內(nèi)政治生活上，有時(shí)存在“走過(guò)場(chǎng)”的現(xiàn)象，沒(méi)有真正把自己擺進(jìn)去。與黨員干部談心談話、溝通思想不夠深入，提醒建議多、直面問(wèn)題少，“紅臉出汗”還不夠。
2.紀(jì)律意識(shí)有所淡薄。雖然能夠嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律規(guī)矩，但在一些細(xì)節(jié)上還存在疏忽。比如，在參加一些會(huì)議和活動(dòng)時(shí)，有時(shí)存在遲到早退的現(xiàn)象，雖然事出有因，但也反映出我對(duì)紀(jì)律規(guī)矩的重視程度不夠。在面對(duì)工作壓力和外部挑戰(zhàn)時(shí)，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)執(zhí)行不到位的現(xiàn)象，尤其是在作風(fēng)建設(shè)方面，沒(méi)有時(shí)刻提醒自己從黨性角度審視和處理問(wèn)題，導(dǎo)致下屬單位出現(xiàn)作風(fēng)問(wèn)題。
3.工作作風(fēng)有所漂浮。面對(duì)*工作的新形勢(shì)新要求，缺乏思考和調(diào)研，對(duì)上級(jí)關(guān)注、群眾關(guān)心的工作干得多，建章立制、管長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作干得少，有時(shí)還習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事，特別是面對(duì)一些深層次矛盾和復(fù)雜問(wèn)題，往往依賴(lài)個(gè)人主觀經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和身邊同事交流學(xué)習(xí)少，特別是遇到任務(wù)多、壓力大的時(shí)候，情緒容易急躁，沒(méi)有注意調(diào)動(dòng)集體的主觀能動(dòng)性，造成一些工作沒(méi)能達(dá)到群策群力的效果。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
1.狠抓落實(shí)不夠到位。敢于直面矛盾問(wèn)題，攻堅(jiān)克難完成了*等重點(diǎn)工作任務(wù)。但還存在布置多、檢查少，電話調(diào)度、會(huì)議指揮等問(wèn)題，深入了解企業(yè)、群眾的實(shí)際困難做得還不夠，對(duì)一些事項(xiàng)滿(mǎn)足于安排了、推動(dòng)了，缺乏一抓到底的韌勁。特別是在*上，缺乏應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)，靠前一步做得不夠，界限意識(shí)還比較強(qiáng)，上訪群眾數(shù)量多，造成了工作被動(dòng)局面。
2.聯(lián)系群眾不夠緊密。工作中由于時(shí)間緊、任務(wù)重，聽(tīng)匯報(bào)多，帶著問(wèn)題與群眾面對(duì)面交流少，對(duì)深層次矛盾問(wèn)題掌握還不詳細(xì)，雖然在各類(lèi)會(huì)議上多次強(qiáng)調(diào)了要下大力解決群眾訴求，降低投訴率，但還是缺少管用實(shí)用的措施辦法，關(guān)于物業(yè)服務(wù)、房屋質(zhì)量等方面的投訴量還比較大。
3.創(chuàng)新精神不夠突出。工作中有時(shí)過(guò)于求穩(wěn)，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。比如，當(dāng)前*領(lǐng)域面臨轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)刻，對(duì)新質(zhì)生產(chǎn)力、*等新概念研究得不深不透，更多精力放在了經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、項(xiàng)目建設(shè)、民生保障等常規(guī)工作中，結(jié)合*實(shí)際提出創(chuàng)新性的思路和舉措還不夠多，工作成效還不明顯。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
1.落實(shí)主體責(zé)任有差距。作為全面從嚴(yán)治黨的第一責(zé)任人，我能夠認(rèn)真履行職責(zé)，但在抓工作的力度和效果上還有差距。比如，雖然將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為年度重點(diǎn)工作，但在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中，往往因?yàn)槠渌o急任務(wù)而應(yīng)付了事，認(rèn)為只要把握住大的方向不偏離就行，對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督不夠深入，對(duì)一些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和苗頭問(wèn)題認(rèn)識(shí)不足，提醒不到位。
2.嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)有差距。在加強(qiáng)日常監(jiān)督方面，有時(shí)過(guò)于依賴(lài)紀(jì)檢部門(mén)，沒(méi)有充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、y論監(jiān)督等作用，導(dǎo)致監(jiān)督的效果不夠明顯。在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨過(guò)程中，注重制度建設(shè)，但存在機(jī)制不健全、監(jiān)督不嚴(yán)格等問(wèn)題，比如在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面，局黨組出臺(tái)了一系列規(guī)章制度，但在執(zhí)行過(guò)程中，還存在打折扣、跟蹤問(wèn)效不及時(shí)等問(wèn)題，導(dǎo)致作風(fēng)建設(shè)成效不夠明顯。
（五）對(duì)照反面典型案例剖析查擺的問(wèn)題
1.嚴(yán)管做得不夠。黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不嚴(yán)，與全面從嚴(yán)治黨要求還有差距，有時(shí)為了盡快完成任務(wù)，強(qiáng)調(diào)工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求多，強(qiáng)調(diào)管黨治黨少，對(duì)關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)缺少針對(duì)性的防范措施，對(duì)一些苗頭性、傾向性問(wèn)題批評(píng)和糾正不夠及時(shí)，導(dǎo)致一些問(wèn)題由小變大、由輕變重，沒(méi)有真正把嚴(yán)管和厚愛(ài)統(tǒng)一起來(lái)。
2.壓力傳導(dǎo)不夠。雖然每次開(kāi)會(huì)都強(qiáng)調(diào)紀(jì)律要求，但具體抓落實(shí)的針對(duì)性、有效性還不強(qiáng)，總感到當(dāng)前管黨治黨的力度這么大，平時(shí)大家受到的警示教育也很多，黨員干部應(yīng)該都受到了警醒，過(guò)多地依靠大家的自覺(jué)，對(duì)干部監(jiān)督教育不夠到位。
（六）其他方面存在的差距和不足
1.意識(shí)形態(tài)責(zé)任制落實(shí)有差距。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性認(rèn)識(shí)不足，缺乏對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的有效監(jiān)督和指導(dǎo)，對(duì)于網(wǎng)上的一些錯(cuò)誤言論，自己能做到不信、不看、不傳，但引導(dǎo)黨員干部正確發(fā)聲、敢于善于斗爭(zhēng)做得還比較少，比如，通過(guò)摸排了解到網(wǎng)上關(guān)于*領(lǐng)域的一些不實(shí)言論，雖然第一時(shí)間安排人員調(diào)查處理，但后續(xù)跟進(jìn)措施不夠有力，沒(méi)有徹底肅清不良影響。
二、原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)不夠緊。認(rèn)為在感悟“兩個(gè)確立”決定性意義方面，學(xué)原文、讀原文就可以，學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)，滿(mǎn)足于按時(shí)參加集體學(xué)習(xí)、完成學(xué)習(xí)任務(wù)，缺乏系統(tǒng)性和深入性。有時(shí)遇到急難任務(wù)，放松自我要求，靜不下心、抓得不緊，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是面臨復(fù)雜工作局面時(shí)，感到理論支撐不足，學(xué)用結(jié)合不緊，工作成效受到一定影響。
（二）黨性歷練不夠強(qiáng)。對(duì)照查擺問(wèn)題，表面看是落實(shí)具體工作的問(wèn)題，深層次原因在于對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的復(fù)雜性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足。認(rèn)為自己受黨教育多年，大的方向能夠把握好，不會(huì)出問(wèn)題，從而弱化了自我革命、自我提升的主動(dòng)意識(shí)，沒(méi)有時(shí)刻按照黨的性質(zhì)宗旨檢驗(yàn)自己，導(dǎo)致宗旨意識(shí)不夠牢固，滿(mǎn)足群眾住上更好房子的需求上還有差距。
（三）創(chuàng)新精神不夠足。帶頭自我加壓，主動(dòng)思考、主動(dòng)創(chuàng)新的勁頭有所退化，面對(duì)*領(lǐng)域的新形勢(shì)新問(wèn)題，思想上總有這樣那樣的顧慮，導(dǎo)致在推進(jìn)工作時(shí)不敢大膽突破，滿(mǎn)足于按部就班完成任務(wù)，創(chuàng)新精神不足。在破解行業(yè)發(fā)展的瓶頸問(wèn)題上，缺乏行之有效的措施和辦法，創(chuàng)新性成果還比較少。
（四）管黨治黨不夠嚴(yán)。沒(méi)有始終做到把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，一定程度上放松了紀(jì)律約束，近幾年，局內(nèi)有多人受到黨紀(jì)政務(wù)處分，嚴(yán)重影響了單位形象。反思在工作中，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象，在抓紀(jì)律、抓作風(fēng)方面，壓力傳導(dǎo)不到位，缺乏有效的監(jiān)督和檢查手段，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任還有差距。
三、下步改進(jìn)措施
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)讀原著、學(xué)原文、悟原理，帶頭落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度，注重學(xué)以致用，探索運(yùn)用新理論解決新問(wèn)題的方法和路徑，切實(shí)提高指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力水平。深入學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)，真正把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，做到學(xué)用貫通、知行統(tǒng)一。
（二）強(qiáng)化黨性錘煉。切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持從政治上分析和處理問(wèn)題，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，堅(jiān)決做到執(zhí)行黨中央決策部署不講條件、不打折扣、不搞變通，帶領(lǐng)班子成員主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)，不斷改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)水平，努力在推動(dòng)工作中實(shí)現(xiàn)自我整改、自我提升。嚴(yán)格意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)，堅(jiān)決抵制和糾正錯(cuò)誤言行，抓實(shí)陣地建設(shè)、yq處置等工作，切實(shí)形成工作合力，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
（三）改進(jìn)工作作風(fēng)。克服因循守舊、求穩(wěn)怕難等思想認(rèn)識(shí)，找準(zhǔn)限制**領(lǐng)域高質(zhì)量發(fā)展的瓶頸問(wèn)題，帶頭攻堅(jiān)，狠抓落實(shí)，在*、培育新質(zhì)生產(chǎn)力等方面，實(shí)現(xiàn)新突破、取得新成效。牢固樹(shù)立為民服務(wù)意識(shí)，不斷加大民生實(shí)事落實(shí)力度，圍繞*等群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，開(kāi)展攻堅(jiān)行動(dòng)，認(rèn)真制定整改措施，實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理，力爭(zhēng)把大事辦好、把小事辦實(shí)，以更加務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，全面提升群眾滿(mǎn)意度。
（四）從嚴(yán)管黨治黨�？咐稳鎻膰�(yán)治黨主體責(zé)任，帶頭嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，對(duì)照*紀(jì)律檢查建議，深入開(kāi)展自查整改，對(duì)*領(lǐng)域*、*、*等行業(yè)管理制度機(jī)制進(jìn)行一次全面梳理、查漏補(bǔ)缺，對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管，細(xì)化權(quán)力清單、責(zé)任清單和負(fù)面清單，從源頭上防止類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。同時(shí)，以這次整改為契機(jī)，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立健全各類(lèi)監(jiān)督機(jī)制，壓緊壓實(shí)各級(jí)責(zé)任，全面營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。最后，懇請(qǐng)*繼續(xù)給予關(guān)心支持，對(duì)我們的工作提出寶貴意見(jiàn)建議，我們將虛心接受并認(rèn)真抓好整改落實(shí)，用實(shí)際行動(dòng)為*黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出*貢獻(xiàn)。


局黨組班子2025年民主生活會(huì)發(fā)言

為開(kāi)好這次民主生活會(huì)，*黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于民主生活會(huì)的有關(guān)要求，采取集體研討、個(gè)人自學(xué)等方式，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、關(guān)于黨的自我革命的重要思想，習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)的重要論述、關(guān)于全面深化改革的一系列新思想新觀點(diǎn)新論斷，《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中共中央辦公廳關(guān)于推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化的意見(jiàn)》以及關(guān)于本地區(qū)本部門(mén)本領(lǐng)域的重要講話和重要指示批示精神等內(nèi)容，黨組理論學(xué)習(xí)中心組專(zhuān)門(mén)舉行了1次集中學(xué)習(xí)研討，堅(jiān)持把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央精神上來(lái)，切實(shí)打牢開(kāi)好民主生活會(huì)的思想基礎(chǔ)。
這次民主生活會(huì)前，局黨組通過(guò)實(shí)地調(diào)研、座談訪談、書(shū)面征求意見(jiàn)等適當(dāng)方式，廣泛征求下級(jí)黨組織、黨員干部群眾的意見(jiàn)建議，梳理匯總了9條意見(jiàn)建議。對(duì)收集到的意見(jiàn)建議認(rèn)真梳理分析，分類(lèi)建立臺(tái)賬，為開(kāi)好民主生活會(huì)奠定基礎(chǔ)。主要負(fù)責(zé)同志與班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管單位主要負(fù)責(zé)同志、班子成員與本人組織關(guān)系所在黨支部黨員代表分別進(jìn)行了談心談話。通過(guò)面對(duì)面交流，既談工作成效，也談問(wèn)題不足；既談班子建設(shè)，也談個(gè)人表現(xiàn)，達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。在前期深入查擺問(wèn)題的基礎(chǔ)上，我主持起草了班子對(duì)照檢查材料，緊扣本次民主生活會(huì)主
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略6782字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
習(xí)貫徹新修訂的紀(jì)律處分條例為契機(jī)加強(qiáng)紀(jì)律教育，從正反兩方面認(rèn)真開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步豐富廉政警示教育形式，加強(qiáng)新時(shí)代廉潔文化建設(shè)，引導(dǎo)員工牢固樹(shù)立廉榮貪恥的意識(shí)。
（四）帶頭廉潔自律，強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)。以徹底自我革命精神深化自身建設(shè)，堅(jiān)持以身作則，帶頭自覺(jué)遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不以任何形式利用職務(wù)之便謀取私利。加強(qiáng)對(duì)分管部門(mén)人員監(jiān)督管理，堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)，激勵(lì)安心履職、擔(dān)當(dāng)作為。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定，如實(shí)報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，以更高標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)要求約束自己，主動(dòng)接受組織和群眾的監(jiān)督，時(shí)刻做到自身正自身硬�！啊�


2024年度人社領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

本次民主生活會(huì)圍繞“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，綜合發(fā)揮黨的紀(jì)律教育約束、保障激勵(lì)作用，為進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證”主題，結(jié)合人社工作實(shí)際，區(qū)人社局黨委班子深入檢視剖析，進(jìn)行黨性分析，嚴(yán)肅認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。
會(huì)前，班子認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十屆三中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、關(guān)于黨的自我革命的重要思想、關(guān)于全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)的重要論述、關(guān)于全面深化改革的一系列新思想新觀點(diǎn)新論斷，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書(shū)記在中央政治局民主生活會(huì)上的重要講話精神和對(duì)江蘇工作重要講話精神，認(rèn)真研讀黨章、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中共中央辦公廳關(guān)于推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化的意見(jiàn)》等，進(jìn)一步深化對(duì)紀(jì)律建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)以黨的自我革命引領(lǐng)社會(huì)革命的自覺(jué)，為開(kāi)好這次民主生活會(huì)打牢了思想基礎(chǔ)。
同時(shí)，面向其他單位廣泛征求意見(jiàn)建議，主要負(fù)責(zé)同志與班子成員，班子成員之間、班子成員與分管部門(mén)的主要負(fù)責(zé)同志，以及與本人組織關(guān)系所在黨支部黨員代表廣泛開(kāi)展談心談話。從征求意見(jiàn)和談心談話情況看，共收集匯總*條意見(jiàn)建議，均已原汁原味反饋，作為查擺問(wèn)題、檢視剖析的重要參考。
一、上年度民主生活會(huì)查擺問(wèn)題整改情況
針對(duì)“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想”方面問(wèn)題，我們高度重視政治理論學(xué)習(xí)，常態(tài)化組織黨委中心組學(xué)習(xí)15次，圍繞黨的二十大精神、六項(xiàng)紀(jì)律、意識(shí)形態(tài)等交流研討6次，緊盯學(xué)習(xí)內(nèi)容廣度和研究學(xué)習(xí)深度重點(diǎn)發(fā)力，通過(guò)定期更新黨的創(chuàng)新理論書(shū)目推薦、制作《區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策匯編》、解讀最新人社政策等拓展黨員干部的學(xué)習(xí)視野，充分發(fā)揮“人社講堂”、練兵比武作用，以培促學(xué)、以賽促學(xué)，主動(dòng)領(lǐng)辦創(chuàng)新項(xiàng)目、民生實(shí)事、書(shū)記項(xiàng)目、調(diào)研課題等，在調(diào)研實(shí)踐中加深對(duì)大局的理解把握，深化對(duì)人社工作的思考，真正將主題教育成果深化、內(nèi)化、轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造人社工作實(shí)績(jī)的思想源動(dòng)力。
針對(duì)“維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)”方面問(wèn)題，始終緊跟黨的創(chuàng)新理論和時(shí)代要求，進(jìn)一步提高政治站位，保持趕考路上的清醒與堅(jiān)定，主動(dòng)將我區(qū)人社工作放在全市民生保障大局和全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中思考，加強(qiáng)就業(yè)、培訓(xùn)、監(jiān)察、仲裁、社保、人才等工作的分析研判，及時(shí)檢查工作開(kāi)展情況和年度目標(biāo)完成進(jìn)度，親自對(duì)接省內(nèi)外高校人才招引工作，親自檢查項(xiàng)目工地農(nóng)民工欠薪治理情況，推動(dòng)部署細(xì)化落實(shí)。
針對(duì)“踐行宗旨、服務(wù)人民”方面問(wèn)題，深化落實(shí)就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，完善優(yōu)化就業(yè)公共服務(wù)體系，精心打造*個(gè)“家門(mén)口”就業(yè)服務(wù)站，高標(biāo)準(zhǔn)建成區(qū)街兩級(jí)“零工市場(chǎng)”和“零工驛站”，創(chuàng)新開(kāi)辟“直播帶崗”等一系列數(shù)字招聘新模式，不斷打開(kāi)促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的思路，著力解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾。著眼保民生促發(fā)展、紓民困解民憂(yōu)舉措更多元、更精準(zhǔn)，積極與南京工業(yè)大學(xué)進(jìn)行黨團(tuán)共建，赴外地省市多地交流協(xié)作，主動(dòng)走訪區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)*家次、省內(nèi)外院校*家，了解企業(yè)需求和生源技能的匹配度，幫助企業(yè)招攬合適人才，助力發(fā)展。
針對(duì)“求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)”方面問(wèn)題，壓實(shí)人社高質(zhì)量發(fā)展責(zé)任，上下扎實(shí)干、主動(dòng)為，進(jìn)一步凸顯集中走訪日（周）活動(dòng)作用，召開(kāi)重點(diǎn)企業(yè)座談會(huì)*余場(chǎng)，前往街道、社區(qū)、村召開(kāi)社情民意會(huì)，扎實(shí)做到問(wèn)需于企、問(wèn)計(jì)于民，重點(diǎn)解決用工緊缺、專(zhuān)家工作室落地、博站建設(shè)、就業(yè)需求等問(wèn)題，結(jié)合轄區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和高質(zhì)量發(fā)展需要，不斷開(kāi)拓新思路、突破新關(guān)卡。針對(duì)政策、業(yè)務(wù)組織黨委會(huì)專(zhuān)題學(xué)習(xí)，自上而下，發(fā)揮模范帶頭作用，夯實(shí)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。
針對(duì)“以身作則、廉潔自律”方面問(wèn)題，深入學(xué)習(xí)新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，班子帶頭學(xué)、認(rèn)真研，圍繞違反六項(xiàng)紀(jì)律的處分撰寫(xiě)心得體會(huì)，達(dá)到自警自省、明紀(jì)明德的效果。緊抓警示教育、干部任前廉政教育等，在節(jié)假日前召開(kāi)警示教育會(huì)6次，干部任前集體廉政談話1次、干部任前廉政考試1場(chǎng)，觀看警示教育專(zhuān)題片2次，通過(guò)經(jīng)常性教育、時(shí)刻性敲打、針對(duì)性提示，推動(dòng)他律深化、內(nèi)化、轉(zhuǎn)化為自律，提高廉潔內(nèi)生動(dòng)力，從而管好身邊人、身邊事。
針對(duì)“履行從嚴(yán)治黨政治責(zé)任”方面問(wèn)題，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)重要論述，加深對(duì)“解決大黨獨(dú)有難題”的認(rèn)識(shí)，保持趕考路上的清醒與堅(jiān)定，堅(jiān)決扛起管黨治黨政治責(zé)任。全年召開(kāi)全面從嚴(yán)治黨專(zhuān)題工作會(huì)議2次，意識(shí)形態(tài)專(zhuān)題研判4次，排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)*個(gè)，逐條逐項(xiàng)制定整改措施并嚴(yán)格落實(shí)，防范人社領(lǐng)域廉政和意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)隱患，守牢全面從嚴(yán)治黨政治高地。班子成員與各支部結(jié)對(duì)，定期指導(dǎo)檢查基層黨組織推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，對(duì)分管科室加強(qiáng)監(jiān)管、提醒，嚴(yán)肅指出全面從嚴(yán)治黨工作漏洞，保證上下一般熱。
針對(duì)“結(jié)合反面典型案例剖析”方面問(wèn)題，結(jié)合2022年度巡察整改反饋事項(xiàng)、審計(jì)反饋問(wèn)題和典型案例剖析會(huì)，扎實(shí)做好巡察整改專(zhuān)項(xiàng)督查，回頭看、深入糾，再次自我體檢，復(fù)盤(pán)問(wèn)題整改情況，確保應(yīng)改盡改。對(duì)于行政復(fù)議、勞動(dòng)仲裁等表述、答復(fù)等重點(diǎn)加強(qiáng)法律文書(shū)、接待服務(wù)、政策解釋等方面培訓(xùn)，培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)精湛、政策通曉、態(tài)度熱情的行政執(zhí)法骨干力量，提高依法行政質(zhì)效。
針對(duì)“樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀”方面問(wèn)題，加強(qiáng)班子集中學(xué)習(xí)和政策研究，走出辦公室、走進(jìn)村社企，把握好“當(dāng)下”與“長(zhǎng)遠(yuǎn)”、“高處”與“實(shí)處”，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，時(shí)刻牢記人民囑托，站穩(wěn)人民立場(chǎng)，在理論學(xué)習(xí)中牢固“為民造福是最大政績(jī)”的正確觀念，在黨性錘煉中塑造“為黨分憂(yōu)、為國(guó)干事、為民謀利”的光輝品格，在干事創(chuàng)業(yè)中深化“勇挑大梁”的使命擔(dān)當(dāng)，加深對(duì)“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的理解，以群眾滿(mǎn)意為工作目標(biāo)，努力解決轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難_問(wèn)題，增進(jìn)民生福祉。
二、問(wèn)題查擺
（一）“帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一”方面。黨委班子利用集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、交流研討等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的二十大和二十屆三中全會(huì)精神，深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，鞏固拓展主題教育成果，深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，對(duì)黨忠誠(chéng)、對(duì)人民擔(dān)當(dāng)。但金無(wú)足赤，反思之下，仍發(fā)現(xiàn)不足。
一是理論學(xué)習(xí)不深不全。或多或少存在“實(shí)用主義”情況，對(duì)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)于人社工作的重要講話重要指示精神關(guān)注學(xué)習(xí)的多，對(duì)其他工作領(lǐng)域的重要論述和講話精神深入研究的少。傳達(dá)學(xué)習(xí)、交流發(fā)言的多，相互啟發(fā)、討論的還不夠，學(xué)習(xí)的深度廣度還要拓展。學(xué)用結(jié)合還不夠緊密，有時(shí)還是滿(mǎn)足于記住一些新思想的概念和提法，如何緊密聯(lián)系人社工作和區(qū)域發(fā)展實(shí)際，推動(dòng)思想轉(zhuǎn)化、政策落地、舉措落實(shí)的思考還不多，導(dǎo)致學(xué)用脫節(jié)。
二是政治洞察不銳不透。當(dāng)前國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜，對(duì)于新形勢(shì)新風(fēng)險(xiǎn)新挑戰(zhàn)的變化性、時(shí)代性和緊迫性了解還不夠透徹，辨別具有誤導(dǎo)性、傾向性的不實(shí)和錯(cuò)誤言論還不夠敏銳，尤其在面對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿論時(shí)，對(duì)一些具有_性、誤導(dǎo)性的不實(shí)言論缺乏及時(shí)的政治判斷，未能主動(dòng)發(fā)聲，做到自覺(jué)澄清、引導(dǎo)主流；對(duì)于一些出現(xiàn)頻次高、群眾關(guān)注高的_事件缺少全面的分析研判，未能精準(zhǔn)預(yù)判，做到源頭遏制、提前防范。
三是政策落實(shí)不強(qiáng)不細(xì)。雖能做到令行禁止、令出必行，但落實(shí)時(shí)，也存在“打折扣、搞變通”的問(wèn)題。為了趕進(jìn)度、完成任務(wù)，對(duì)一些規(guī)定和程序不能一絲不茍地嚴(yán)格執(zhí)行到位，存在“只做必要”“省略細(xì)節(jié)”等現(xiàn)象。缺少政策落實(shí)“回頭看”專(zhuān)門(mén)機(jī)制，尤其對(duì)于“延遲法定退休年齡”“城居保集體補(bǔ)助試點(diǎn)”等新政策新舉措的出臺(tái)落實(shí)，后續(xù)跟蹤問(wèn)效的方式不多，沒(méi)有時(shí)刻跟進(jìn)推進(jìn)過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新矛盾，也沒(méi)有定期復(fù)盤(pán)政策落實(shí)到?jīng)]到位、執(zhí)行走沒(méi)走樣。
（二）“帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)”方面。黨委班子帶頭樹(shù)牢為民造福的正確政績(jī)觀，推動(dòng)人社各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)見(jiàn)行見(jiàn)效，辦好人民關(guān)心的每一件民生大事、要事。扎實(shí)開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，原原本本學(xué)條例、逐章逐句悟黨章，時(shí)常對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)檢視自己，在學(xué)紀(jì)知紀(jì)、明紀(jì)守紀(jì)中煉就“金剛不壞之身”，真正化他律為自律，不斷增強(qiáng)黨的先進(jìn)性和純潔性。抓實(shí)作風(fēng)建設(shè)，馳而不息糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)，錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、砥礪過(guò)硬作風(fēng)，發(fā)揮先鋒模范作用。但白璧微瑕，檢視之下，仍存在問(wèn)題。
一是作風(fēng)整飭存在脫節(jié)。班子成員因病因傷休假期間，抓班子帶隊(duì)伍方面沒(méi)有一以貫之、一嚴(yán)到底，有所疏漏，監(jiān)督提醒不到位、管理督促未抓牢，致使工作進(jìn)度停滯、工作節(jié)奏放緩，甚至出現(xiàn)部分黨員出現(xiàn)違反生活紀(jì)律等行為。有的班子成員對(duì)分管人員干勁不足、能力不夠等問(wèn)題，僅用口頭提醒代替管理懲治，抓實(shí)作風(fēng)建設(shè)的方式方法匱乏，長(zhǎng)效常態(tài)管理的意識(shí)不強(qiáng)，無(wú)法做到“立竿見(jiàn)影”。
二是紀(jì)律強(qiáng)化存在短效。黨章和新《條例》的系統(tǒng)學(xué)習(xí)沒(méi)有貫穿全年，班子成員、黨員的紀(jì)律學(xué)習(xí)自覺(jué)性不強(qiáng)，對(duì)于六項(xiàng)紀(jì)律的歷史要求、原理內(nèi)涵把握還不精準(zhǔn)，將集中學(xué)習(xí)上的領(lǐng)學(xué)傳達(dá)等同于自我學(xué)習(xí)，利用完整時(shí)間段通讀、精讀少，還未真正建立起長(zhǎng)效、常態(tài)的紀(jì)律學(xué)習(xí)機(jī)制。紀(jì)律教育開(kāi)展主動(dòng)性不強(qiáng)，存在上級(jí)部門(mén)發(fā)出通知后才開(kāi)展的情況，多用觀看警示教育片、節(jié)前廉政教育等方式，紀(jì)律教育入腦入心的效果不佳。
三是黨性錘煉存在缺位。黨員教育多以開(kāi)展黨內(nèi)政治生活為基礎(chǔ)，在“三會(huì)一課”制度落實(shí)過(guò)程中錘煉黨性，塑造政治品格，“聽(tīng)”的多、“做”的少，學(xué)的“雜”、悟的“淺”。由于業(yè)務(wù)工作繁重，集中開(kāi)展針對(duì)性、實(shí)效性的黨性教育頻次不夠，在實(shí)踐中加深理論理解、提升綜合素質(zhì)的機(jī)會(huì)不多，缺少學(xué)習(xí)效果的檢驗(yàn)考核，無(wú)法真正起到時(shí)刻磨煉意志、錘煉黨性的作用。
（三）“帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新”方面。黨委班子堅(jiān)持以紀(jì)促學(xué)、以紀(jì)促改、以紀(jì)促效，切實(shí)將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為堅(jiān)決扛起推動(dòng)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的擔(dān)子，一手抓民生、一手促經(jīng)濟(jì)，主動(dòng)延伸服務(wù)觸角，服務(wù)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)，招引人才，完善基層公共就業(yè)服務(wù)體系，舉辦近*場(chǎng)招聘會(huì)，實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)*人，千方百計(jì)穩(wěn)住就業(yè)基本盤(pán)，兜牢民生底線，助力新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展。但瑜不掩瑕，復(fù)盤(pán)之下，仍查出癥結(jié)。
一是咬定青山不放松的干勁減弱。人社任務(wù)重、政策多，分散了班子的精力，牽制了舉措的落實(shí)，影響了宗旨的踐行，偶因疲于趕進(jìn)度，不再追求“盡善盡美”“精益求精”，遇到進(jìn)度停滯、推進(jìn)受阻的情況時(shí)，不達(dá)目的不收兵的勢(shì)頭不夠，“死磕”到底的莽氣不夠，出現(xiàn)工作擱置、積壓的情況。尤其在面對(duì)棘手的信訪問(wèn)題時(shí)，及時(shí)調(diào)解矛盾、化解分歧的方法不多，消耗大量人力精力卻收效甚微，久而未決，漸漸出現(xiàn)以“時(shí)間淡化”代替矛盾化解的情況。
二是因時(shí)而變隨事而制的思考過(guò)少。時(shí)勢(shì)在變、工作在變，慢了誤事、晚了沒(méi)用，班子對(duì)所處的“時(shí)”、“勢(shì)”和“事”認(rèn)知不清，前瞻性、預(yù)見(jiàn)性不足，順勢(shì)而為的多、提前仗打得少。在實(shí)際工作中，部分成員有時(shí)存在“各掃門(mén)前雪、不管他人瓦上霜”的錯(cuò)誤思想，統(tǒng)籌分管科室、聯(lián)動(dòng)其他分管的協(xié)作能力不足。保守思想占據(jù)上風(fēng)，滿(mǎn)足于老辦法、舊思維，對(duì)新思想、新方法的學(xué)用不足，未正確理解“守正”與“創(chuàng)新”的辯證統(tǒng)一，一定程度上影響了人社事業(yè)發(fā)展預(yù)期的實(shí)現(xiàn)。
三是明知山有虎偏向虎山行的斗志降低。面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力，人社事業(yè)發(fā)展遇到前所未有的挑戰(zhàn)，促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)、推進(jìn)人社領(lǐng)域全面深化改革等都任務(wù)艱巨，開(kāi)展新型招聘模式、試點(diǎn)工作過(guò)程中仍會(huì)因問(wèn)題復(fù)雜毫無(wú)頭緒、困難較大畏懼不前等情況，“燙手山芋”接得少了、“頑疾沉疴”破得少了，攻堅(jiān)克難的斗志和能力逐漸下滑，滋生本領(lǐng)恐慌和退縮念頭，害怕因完不成既定目標(biāo)而擔(dān)責(zé)，擔(dān)憂(yōu)因主動(dòng)走出舒適區(qū)卻了無(wú)建樹(shù)而問(wèn)責(zé)，自我設(shè)定“天花板”，不敢自我革命、不愿做闖將干將。
（四）“帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任”方面。黨委班子牢記“抓好黨建是一切政績(jī)的根本”，堅(jiān)持以解決大黨獨(dú)有難題、健全全面從嚴(yán)治黨體系為重大任務(wù)，系統(tǒng)把握“四個(gè)全面”的內(nèi)在邏輯。牢牢牽住制度的牛鼻子，落實(shí)好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，督促主要負(fù)責(zé)同志履行“第一責(zé)任人”責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，規(guī)范執(zhí)行“三重一大”議事決策流程，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格選人用人，不斷壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。但青蠅點(diǎn)玉，回看之下，仍看到漏洞。
一是政績(jī)理解上有“偏差”。黨建和業(yè)務(wù)如同“車(chē)之雙輪”“鳥(niǎo)之兩翼”，是有機(jī)統(tǒng)一、相互促進(jìn)的，但在實(shí)際工作中仍有重業(yè)務(wù)輕黨建的情況發(fā)生，對(duì)于黨建工作高質(zhì)量發(fā)展的理解較為淺顯，除每半年召開(kāi)的全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議外，黨委專(zhuān)題研究全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的少，未能創(chuàng)新謀劃黨的建設(shè)，黨建工作亮點(diǎn)不足，雖能確保業(yè)務(wù)工作質(zhì)效，但黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中出現(xiàn)割裂感，融合度不高。
二是責(zé)任傳導(dǎo)上有“溫差”。長(zhǎng)期以來(lái)沿用以往管黨治黨的招數(shù)，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨力度稍顯不足，雖始終強(qiáng)調(diào)“堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào)”，但仍出現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任落實(shí)“上下不一般熱”的情況。對(duì)各支部、各科室、各單位全面從嚴(yán)治黨工作開(kāi)展監(jiān)督指導(dǎo)次數(shù)不多，體恤同志業(yè)務(wù)辛苦的多，壓力層層傳導(dǎo)過(guò)程中要求逐漸降低、簡(jiǎn)化，從“嚴(yán)格落實(shí)”到“盡量落實(shí)”，從“必須做到”到“希望做到”，影響了不折不扣傳導(dǎo)責(zé)任的效果。
三是干部管理上有“落差”。黨委班子一如既往重視干部選育用，建立完善的干部考核機(jī)制，定期檢查干部是否存在不為亂為、懶政怠政的情況。但干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化和崗位統(tǒng)籌上仍未達(dá)預(yù)期，班子對(duì)調(diào)動(dòng)干勁的手段不夠有力，獎(jiǎng)懲機(jī)制落實(shí)區(qū)分度不高，無(wú)法充分激活隊(duì)伍活力和戰(zhàn)斗力。黨員干部日常管理未實(shí)現(xiàn)全覆蓋、無(wú)死角，“八小時(shí)外”的管理缺位，致使一些苗頭性、傾向性問(wèn)題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)。
（五）反面典型案例剖析方面。
根據(jù)民主生活會(huì)要求，我們選擇某同志的酒駕案例作為反面典型案例，進(jìn)行剖析。2017年和2022年，時(shí)任副主任的某同志先后兩次因酒駕被行政處罰和黨紀(jì)處分，作為黨員干部，該同志在明知違反六項(xiàng)紀(jì)律、違反國(guó)家法律法規(guī)的情況下，多次酒駕，情節(jié)嚴(yán)重，既損害了自身財(cái)產(chǎn)安全，也影響了人社干部形象。
違紀(jì)違規(guī)對(duì)個(gè)人而言，是行為的放縱、底線的失守、信念的決堤。一旦修身律己不嚴(yán)、道德防線就會(huì)失守。“堤潰蟻穴，氣泄針芒”，生活作風(fēng)問(wèn)題往往是黨員干部蛻化變質(zhì)的開(kāi)始，某同志理想信念不堅(jiān)定，長(zhǎng)期自我要求不嚴(yán)，_散漫，致使鑄成大錯(cuò)。這警醒我們應(yīng)始終堅(jiān)守道德和行為準(zhǔn)則，時(shí)刻檢點(diǎn)自己的思想言行，慎獨(dú)慎微，防微杜漸。一旦法紀(jì)意識(shí)淡薄、規(guī)矩意識(shí)就會(huì)弱化。紀(jì)律和規(guī)矩是黨的生命線。丟棄紀(jì)律規(guī)矩，就如同墻頭“蘆葦”一樣搖擺不定，最終被連根拔起。某同志在已有前科的情況下，在工作時(shí)間再次酒駕，是漠視黨紀(jì)法規(guī)的體現(xiàn)，是黨性修養(yǎng)喪失的征兆。這告誡我們要敬畏黨紀(jì)法規(guī)，敬畏人民，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，始終保持“頭頂利劍”“如履薄冰”的心態(tài)，杜絕一切僥幸心理。對(duì)單位而言，是警誡未達(dá)心底、管理未起實(shí)效、責(zé)任未傳到位。一方面暴露出監(jiān)督管理不力。某同志未嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，所在單位疏于對(duì)其的警示教育和在崗期間嚴(yán)格管理，這也再次映證，不把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任層層壓實(shí)，不對(duì)干部從嚴(yán)管理，缺乏嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活，紀(jì)律必然松弛，問(wèn)題必然發(fā)生。我們必須嚴(yán)格請(qǐng)休假制度，常態(tài)化“四不兩直”檢查在崗在位情況，嚴(yán)肅六項(xiàng)紀(jì)律，壓實(shí)干部隊(duì)伍管理責(zé)任。另一方面折射出作風(fēng)建設(shè)不實(shí)。黨委班子多次召開(kāi)警示教育大會(huì)，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)酒駕醉駕危害，某同志卻置若罔聞，從側(cè)面反映出，警示教育缺少效果檢驗(yàn)，部分黨員對(duì)常規(guī)教育方式已經(jīng)“免疫”，不足以引起高度重視，作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制約束力不強(qiáng)。我們要進(jìn)一步優(yōu)化警示教育方法，提高以案明紀(jì)的針對(duì)性、關(guān)聯(lián)度、代入感，推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育建立長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)、真管真嚴(yán)。
三、原因剖析
針對(duì)上述查擺問(wèn)題，黨委班子深入剖析、認(rèn)真梳理，尋根溯源，有以下原因：
（一）凝心鑄魂的政治學(xué)習(xí)需更加自覺(jué)主動(dòng)。黨的創(chuàng)新理論是指明方向、指導(dǎo)工作的法寶，從根本上講，問(wèn)題出在“思想”上、“腦子”里。理論學(xué)習(xí)具有系統(tǒng)性、延續(xù)性、時(shí)代性，必須與時(shí)俱進(jìn)，不能滿(mǎn)足于淺嘗輒止，停留在表面理解，要對(duì)新思想、新觀點(diǎn)、新論斷主動(dòng)學(xué)習(xí)、深入探究，以學(xué)懂弄通做實(shí)為前提，堅(jiān)定不移把“兩個(gè)維護(hù)”作為最基本的政治素養(yǎng)、最根本的政治要求、最重要的政治品格，以鐵一般的信仰、鐵一般的信念、鐵一般的紀(jì)律詮釋對(duì)黨和人民的忠誠(chéng)。
（二）一嚴(yán)到底的管黨治黨需更加壓緊壓實(shí)。辦好中國(guó)事，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨，從嚴(yán)治黨。我們必須清醒地看到，全面從嚴(yán)治黨是一場(chǎng)持久戰(zhàn)，不可能“畢其功于一役”。當(dāng)前，我們?cè)谪?zé)任傳導(dǎo)、作風(fēng)夯實(shí)、干勁調(diào)動(dòng)等方面任務(wù)依然繁重、形勢(shì)依然嚴(yán)峻、挑戰(zhàn)依然艱巨，黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、長(zhǎng)效化機(jī)制尚未健全完善，教育成果的鞏固拓展直接影響著全面從嚴(yán)治黨新常態(tài)的加速形成，必須抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，一級(jí)帶一級(jí)，嚴(yán)格落實(shí)、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。
（三）人民至上的宗旨意識(shí)需更加牢固樹(shù)立�！吧厦嬉桓�，下面千根線”，為民造福的正確政績(jī)觀還沒(méi)有完全樹(shù)牢，特別是針對(duì)當(dāng)前高校畢業(yè)生數(shù)量龐大、企業(yè)用工需求降低、新就業(yè)形態(tài)矛盾突顯、欠薪問(wèn)題異化、人才招引留用困難等新情況新特點(diǎn)，工作研究和謀劃不充分，仍存在“紙上談兵”“閉門(mén)造車(chē)”，下基層察民情的少，沒(méi)有真正把準(zhǔn)脈搏、滿(mǎn)足群眾生產(chǎn)生活的需求。一個(gè)行動(dòng)勝過(guò)一打綱領(lǐng)，受精力、人手限制，宗旨意識(shí)未分毫不差落到為民辦事行動(dòng)中，尚存在“政策千般好，效果不滿(mǎn)意”的情況，落實(shí)走形不走心。
（四）刀刃向內(nèi)的自我革命需更加堅(jiān)決徹底。自我革命是中國(guó)共產(chǎn)黨人奮斗的雄厚底氣。勇于自我革命，從嚴(yán)管黨治黨，是我們黨最鮮明的品格。面對(duì)新時(shí)代各項(xiàng)任務(wù)的更高要求，必須清醒地看到我們自身還存在明顯的“跟不上”“不適應(yīng)”，甚至有“躺平”的前兆，未保持憂(yōu)患意識(shí)、正視本領(lǐng)恐慌，走出舒適區(qū)、突破天花板的勇氣不嘉，無(wú)法以改革創(chuàng)新精神破解發(fā)展難題。沒(méi)自提起要求、沒(méi)自帶到標(biāo)準(zhǔn)、沒(méi)自找清感覺(jué)，“比狀態(tài)、學(xué)先進(jìn)、賽作為”的氛圍不夠濃厚，批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器沒(méi)用好，未擺脫“老好人”思維的桎梏。
四、整改方向和主要措施
班子將始終把紀(jì)律建設(shè)作為全面從嚴(yán)治黨的治本之策，鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，更好發(fā)揮黨的紀(jì)律教育約束、保障激勵(lì)作用，帶動(dòng)全體黨員干部在遵規(guī)守紀(jì)前提下更加擔(dān)當(dāng)實(shí)干、奮發(fā)作為。
（一）悟“真”的理念，在學(xué)思踐悟上帶好頭。習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)，“理論上清醒，政治上才能堅(jiān)定，斗爭(zhēng)起來(lái)才有底氣、才有力量”，我們要時(shí)刻牢記“講政治、講忠誠(chéng)”是黨員黨性的本源、靈魂，全面加強(qiáng)理論教育、黨性教育、道德教育，帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，帶頭把“兩個(gè)維護(hù)”作為黨的最高政治原則和根本政治規(guī)矩，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，始終保持在理論上的清醒和政治上的堅(jiān)定。充分運(yùn)用中心組理論學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”，踐行“第一議題”制度，讀原著、學(xué)原文、悟原理，自覺(jué)主動(dòng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、隨時(shí)隨地學(xué)，有目的、有選擇、有方法地汲取理論學(xué)習(xí)的精髓。進(jìn)一步鞏固拓展主題教育成果，建立健全黨章、黨紀(jì)學(xué)習(xí)機(jī)制，積極推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育長(zhǎng)效化、常態(tài)化，真正做到政治理論學(xué)習(xí)“觸及靈魂、真學(xué)真懂”。
（二）做“實(shí)”的舉措，在為民辦事上作表率。認(rèn)真貫徹因地制宜加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力重大要求，一體推動(dòng)重大任務(wù)落實(shí)，持續(xù)推動(dòng)人社領(lǐng)域改革全面深化。深入研究政策落地、職責(zé)履行的條件基礎(chǔ)，主動(dòng)將我局中心工作擺在全區(qū)乃至全市發(fā)展大局中思考，善于從實(shí)際工作中學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)優(yōu)秀成果，明確要求按制度辦事、按原則辦事、按群眾意愿辦事。進(jìn)一步修煉“內(nèi)功”，增強(qiáng)自身的斗爭(zhēng)精神和斗爭(zhēng)本領(lǐng)，提升工作的開(kāi)創(chuàng)性、貢獻(xiàn)度。建立日清周結(jié)月復(fù)盤(pán)的工作模式，學(xué)會(huì)理清工作思路、分清輕重緩急，通盤(pán)考慮各方面情況和進(jìn)展，把握好工作推進(jìn)的速度、力度和進(jìn)度，在把情況搞清楚的基礎(chǔ)上，突出重點(diǎn)、帶動(dòng)全局。充分發(fā)揮巡察、審計(jì)反饋，定期回頭看，做好整改結(jié)果運(yùn)用，倒查問(wèn)題根源，徹底改、改徹底。
（三）興“正”的風(fēng)氣，在干部選育上出新招。吏治清明，才能政治清明。進(jìn)一步樹(shù)立德才兼?zhèn)�、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，用講黨性、重品行的干部，用肯實(shí)干、敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹浚詫?shí)績(jī)論英雄、以作為定地位，讓實(shí)干者有位子、能干者有舞臺(tái)。通過(guò)“能上能下”、崗位調(diào)整等手段，整治“庸懶散”，破除“躺平”想法，避免出現(xiàn)對(duì)“好處”舍不得放下、對(duì)“難處”巴不得轉(zhuǎn)手的情況，切實(shí)解決干部干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題，充分調(diào)動(dòng)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，使流汗者不流淚、辛苦者不心酸。用好績(jī)效考核“指揮棒”，鼓勵(lì)“跳起來(lái)摘桃子”的精神，有組織有計(jì)劃地把黨員干部放到為民服務(wù)第一線、艱苦復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵吃勁崗位歷練，多接幾回“燙手山芋”，多當(dāng)幾回“熱鍋螞蟻”，增強(qiáng)防風(fēng)險(xiǎn)、攻難關(guān)、迎挑戰(zhàn)、抗打壓能力。
（四）講“嚴(yán)”的基調(diào)，在從嚴(yán)治黨上求實(shí)效。全面從嚴(yán)治黨，要害在“嚴(yán)”，把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的要求貫穿始終，切實(shí)把全面從嚴(yán)治黨當(dāng)作頭等要事，黨委嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄，不當(dāng)“甩手掌柜”，對(duì)重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，真正把擔(dān)子擔(dān)起來(lái)，種好自己的“責(zé)任田”。抓作風(fēng)、講擔(dān)當(dāng)，從細(xì)節(jié)抓起，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅性，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，常態(tài)化開(kāi)展警示教育，經(jīng)常性談心談話，深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，關(guān)注“八小時(shí)外”，防止失之于寬、失之于軟。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，持之以恒糾治“四風(fēng)”，警惕蠅貪蟻腐，著力解決群眾反映強(qiáng)烈、損害群眾利益的突出問(wèn)題，緊扣保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系�！凹翰徽�，焉能正人”，用黨章黨紀(jì)約束自我，常撣思想塵，永遠(yuǎn)保持清醒頭腦，筑牢拒腐防變的思想和道德防線，從嚴(yán)教育和約束配偶、子女及身邊人，涵養(yǎng)廉潔家風(fēng)。


2024年度民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢查材料（領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人）

根據(jù)2024年度民主生活會(huì)的具體部署與安排，我緊扣主題，深入學(xué)習(xí)黨的二十大以及習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神等內(nèi)容，在此基礎(chǔ)上，我嚴(yán)格聚焦“四個(gè)帶頭”的內(nèi)容，緊密結(jié)合自身思想、生活與工作實(shí)際，認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)檢視，仔細(xì)查找自身存在的問(wèn)題，找準(zhǔn)問(wèn)題的癥結(jié)，明確了今后的整改措施和努力方向，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
一、存在問(wèn)題及具體表現(xiàn)
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是理論學(xué)習(xí)深度廣度不足。在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的二十屆三中全會(huì)精神及《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等的學(xué)習(xí)上，雖有一定的積極性，但學(xué)習(xí)的深度和廣度均存在明顯差距。學(xué)習(xí)過(guò)程往往浮于表面，缺乏深入探究和系統(tǒng)思考，通常只是進(jìn)行簡(jiǎn)單的通讀，掌握基本梗概和大綱，未能構(gòu)建起完整的知識(shí)體系和清晰的整體框架，致使對(duì)黨的理論的理解不夠全面、不夠深入。二是政治站位不夠高。對(duì)上級(jí)決策部署理解得還不夠全面、不夠透徹，執(zhí)行得也不夠堅(jiān)決、不夠徹底，在謀劃工作、制定決策時(shí)，沒(méi)有站在全局的高度考慮問(wèn)題，未能充分發(fā)揮好參謀助手作用。三是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的執(zhí)行還不夠嚴(yán)格。在落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí)，有時(shí)存在“打折扣”“搞變通”的現(xiàn)象，沒(méi)有嚴(yán)格按照要求抓好落實(shí)。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是宗旨意識(shí)有所淡化。在工作中，有時(shí)會(huì)把工作任務(wù)放在第一位，沒(méi)有把群眾的利益放在首位，沒(méi)有真正做到想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所難。二是為民服務(wù)的能力和水平有待提高。在解決群眾實(shí)際問(wèn)題時(shí)，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”的現(xiàn)象，缺乏解決問(wèn)題的能力和方法。三是深入基層調(diào)研的時(shí)間和精力還不夠。雖然經(jīng)常到基層調(diào)研，但調(diào)研的深度和廣度還不夠，沒(méi)有真正做到深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，了解群眾的所思所想所盼。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新。一是對(duì)新發(fā)展理念的理解還不夠深入。對(duì)新發(fā)展理念的內(nèi)涵、要求和實(shí)踐路徑還沒(méi)有完全掌握，在工作中還存在“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象。二是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的思路還不夠清晰。在工作中，有時(shí)會(huì)存在“眉毛胡子一把抓”的現(xiàn)象，沒(méi)有真正做到統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的思路還不夠清晰。三是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力和水平有待提高。在工作中，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”的現(xiàn)象，缺乏推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力和方法。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。一是對(duì)全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識(shí)還不夠深刻。對(duì)全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)涵、要求和實(shí)踐路徑還沒(méi)有完全掌握，在工作中還存在“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象。二是履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)還不夠強(qiáng)。在工作中，有時(shí)會(huì)把主要精力放在業(yè)務(wù)工作上，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重視程度還不夠，沒(méi)有真正做到“兩手抓、兩手硬”。三是對(duì)黨員干部的教育管理還不夠嚴(yán)格。在工作中，有時(shí)會(huì)存在“老好人”思想，對(duì)黨員干部的教育管理還不夠嚴(yán)格，沒(méi)有真正做到嚴(yán)管厚愛(ài)。
二、問(wèn)題產(chǎn)生原因分析
（一）理想信念有所松動(dòng)。沒(méi)有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)格黨內(nèi)生活作為必修課，沒(méi)有充分用好思想建黨這個(gè)傳家寶，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不深不透，沒(méi)有真正觸及思想靈魂；對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒(méi)有做到“內(nèi)化于心、外化于行”；對(duì)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活強(qiáng)調(diào)的多，采取過(guò)硬措施的少；對(duì)理想信念這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”擰得不緊，思想上的一些問(wèn)題沒(méi)有從根本上得到解決。
（二）宗旨意識(shí)有所淡化。在工作中存在官本位思想，深入基層不夠，與群眾聯(lián)系不密切，對(duì)群眾的利益訴求和愿望了解不夠全面深入，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化，有時(shí)過(guò)于看重上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)，而忽視了群眾的真實(shí)想法，有時(shí)過(guò)于追求GDP的增長(zhǎng)，而忽視了群眾的感受，與群眾溝通的渠道不暢通，有時(shí)過(guò)于急功近利，而忽視了群眾的利益，對(duì)群眾反映的問(wèn)題解決不及時(shí)，有時(shí)過(guò)于注重表面功夫，而忽視了群眾的實(shí)際需求，沒(méi)有真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
（三）擔(dān)當(dāng)精神有所弱化。缺乏開(kāi)拓進(jìn)取精神，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，工作思路不寬，工作力度不大，工作措施不實(shí)，對(duì)工作缺乏激情，對(duì)事業(yè)缺乏熱情，對(duì)群眾缺乏感情，工作中存在“等、靠、要”的思想，習(xí)慣于按部就班，缺乏創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事，缺乏對(duì)新形勢(shì)、新情況、新問(wèn)題的研究和分析，習(xí)慣于“坐而論道”，缺乏“立說(shuō)立行”的工作作風(fēng)，習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，缺乏對(duì)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。
三、整改措施
（一）堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治定力。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，不斷提高政治理論水平。二是強(qiáng)化政治意識(shí)。堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治定力，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。三是增強(qiáng)宗旨意識(shí)。牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，密切聯(lián)系群眾，深入基層調(diào)研，傾聽(tīng)群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，積極為群眾辦實(shí)事、解難題。
（二）增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，推動(dòng)工作落實(shí)。一是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。認(rèn)真履行崗位職責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，積極主動(dòng)作為，切實(shí)做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。二是加強(qiáng)調(diào)查研究。深入基層、深入一線，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，掌握第一手資料，為決策提供依據(jù)。三是創(chuàng)新工作方式。積極探索新形勢(shì)下工作的新思路、新方法，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。
（三）強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，保持清正廉潔。一是加強(qiáng)紀(jì)律教育。嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，自覺(jué)遵守黨的規(guī)矩，不斷增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。二是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為。三是保持清正廉潔。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)接受組織和群眾的監(jiān)督，做到清正廉潔、廉潔奉公。


市直單位領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專(zhuān)題民主生活會(huì)、組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭+反面典型案例反思剖析）

根據(jù)市委《關(guān)于召開(kāi)2024年度民主生活會(huì)的通知》有關(guān)要求和單位黨組組相關(guān)工作部署，我緊密?chē)@本次民主生活會(huì)主題，結(jié)合自身實(shí)際狀況，認(rèn)真對(duì)照“四個(gè)帶頭”，全面深入地查擺了自身存在的突出問(wèn)題，深入剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，明確了下一步的整改舉措。現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。
一、存在的主要問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是理論聯(lián)系實(shí)際欠缺。雖積極參加政治理論學(xué)習(xí)，但對(duì)新發(fā)展理念等黨的創(chuàng)新理論，僅停留在一般性了解，未能結(jié)合工作實(shí)際深入思考如何推動(dòng)本地經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，致使在制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃時(shí)，未能充分體現(xiàn)新發(fā)展理念的要求。二是政治警覺(jué)性不足。面對(duì)復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)信息，對(duì)一些潛在的影響_和黨的形象的負(fù)面信息，沒(méi)有足夠的警惕性。比如在社交媒體上出現(xiàn)對(duì)某項(xiàng)政策的惡意解讀時(shí)，未能及時(shí)意識(shí)到其危害并加以抵制。三是維護(hù)團(tuán)結(jié)行動(dòng)不足。在工作團(tuán)隊(duì)中，對(duì)一些不利于團(tuán)結(jié)的言論沒(méi)有及時(shí)制止。如個(gè)別同事在討論工作時(shí)發(fā)表不恰當(dāng)?shù)谋г梗绊憟F(tuán)隊(duì)氛圍，自己卻沒(méi)有主動(dòng)站出來(lái)引導(dǎo)大家樹(shù)立正確的態(tài)度。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是黨性鍛煉主動(dòng)性差。日常將大量精力投入到業(yè)務(wù)工作，忽視了黨性修養(yǎng)的主動(dòng)提升。參加黨組織的黨性教育活動(dòng)時(shí)，沒(méi)有充分結(jié)合自身思想和工作實(shí)際進(jìn)行反思，導(dǎo)致黨性教育對(duì)工作的指導(dǎo)作用不明顯。二是紀(jì)律執(zhí)行有僥幸心。雖然清楚工作紀(jì)律的重要性，但有時(shí)存在僥幸心理。例如在執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度時(shí)，偶爾因個(gè)人事務(wù)沒(méi)有嚴(yán)格按照流程提前請(qǐng)假，給工作安排帶來(lái)了一些不便。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)不徹底。在開(kāi)展調(diào)研工作時(shí)，存在走馬觀花式的現(xiàn)象。對(duì)一些基層問(wèn)題只是簡(jiǎn)單了解表面情況，沒(méi)有深入挖掘問(wèn)題背后的深層次原因，導(dǎo)致提出的解決措施針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。一是擔(dān)當(dāng)勇氣不夠足。面對(duì)一些涉及多部門(mén)協(xié)調(diào)的復(fù)雜工作任務(wù)，擔(dān)心協(xié)調(diào)難度大、得罪人，不敢主動(dòng)牽頭。如在推進(jìn)一項(xiàng)涉及環(huán)保、規(guī)劃等多部門(mén)的項(xiàng)目時(shí)，沒(méi)有積極主動(dòng)地去協(xié)調(diào)各方，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度滯后。二是創(chuàng)新動(dòng)力不夠強(qiáng)。習(xí)慣于用傳統(tǒng)方法解決問(wèn)題，對(duì)新的管理理念和技術(shù)應(yīng)用不積極。在單位推進(jìn)數(shù)字化辦公轉(zhuǎn)型過(guò)程中，自己沒(méi)有主動(dòng)學(xué)習(xí)新的辦公軟件和平臺(tái)，仍依賴(lài)舊的工作模式，影響了工作效率的提升。三是廉潔細(xì)節(jié)把控不嚴(yán)。在與業(yè)務(wù)往來(lái)單位交流中，雖然拒絕了大額禮品和宴請(qǐng)，但對(duì)于一些小的紀(jì)念品等，有時(shí)沒(méi)有堅(jiān)決拒絕，認(rèn)為價(jià)值不高無(wú)關(guān)緊要，但這反映出在廉潔自律細(xì)節(jié)上的把關(guān)不夠嚴(yán)格。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是責(zé)任理解有偏差。對(duì)全面從嚴(yán)治黨中自己作為黨員干部的具體責(zé)任理解不夠準(zhǔn)確，認(rèn)為主要是紀(jì)檢部門(mén)的工作，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到自身在營(yíng)造良好政治生態(tài)中的重要作用。二是監(jiān)督作用發(fā)揮差。對(duì)身邊同事的一些輕微違規(guī)行為，如工作時(shí)間瀏覽無(wú)關(guān)網(wǎng)站等，沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行提醒和糾正，覺(jué)得是小事情，沒(méi)有從全面從嚴(yán)治黨的高度去看待。三是自我約束有所放松。在八小時(shí)以外的生活中，有時(shí)對(duì)自己的言行舉止要求不夠嚴(yán)格。比如在參加一些社交活動(dòng)時(shí)，沒(méi)有注意自己的身份，發(fā)表了一些不當(dāng)?shù)耐嫘υ�，可能�?huì)對(duì)黨的形象造成一定的負(fù)面影響。
二、反面典型案例剖析
按照本年度反面典型案例剖析要求，我深入學(xué)習(xí)了市紀(jì)委通報(bào)的某領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違法違紀(jì)問(wèn)題。該領(lǐng)導(dǎo)在任職期間，利用職務(wù)之便，為親屬和特定關(guān)系人在項(xiàng)目承攬、工程建設(shè)等方面謀取利益，收受巨額賄賂，給國(guó)家和集體利益造成了重大損失。
該領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)這些問(wèn)題的原因在于：一是理想信念動(dòng)搖。該領(lǐng)導(dǎo)逐漸忘記了為人民服務(wù)的宗旨，將個(gè)人利益置于國(guó)家和人民利益之上，在權(quán)力和利益的誘惑面前，喪失了共產(chǎn)黨員的理想信念，背離了黨的初心和使命。二是廉潔底線失守。面對(duì)各種利益誘惑，沒(méi)有堅(jiān)守廉潔從政的底線，把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的工具，大肆收受財(cái)物，嚴(yán)重違反了黨的廉潔紀(jì)律，損害了黨和政府的形象。三是法治觀念淡薄。對(duì)法律法規(guī)缺乏敬畏之心，認(rèn)為自己可以凌駕于法律之上，在違法違紀(jì)的道路上越走越遠(yuǎn)，最終受到了法律的嚴(yán)懲。四是監(jiān)督機(jī)制失效。在其任職期間，所在單位的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制和外部監(jiān)管機(jī)制都未能有效發(fā)揮作用，對(duì)其權(quán)力運(yùn)行缺乏有效的制約和監(jiān)督，導(dǎo)致其能夠肆意妄為，長(zhǎng)期進(jìn)行違法違紀(jì)活動(dòng)而未被及時(shí)發(fā)現(xiàn)。五是權(quán)力濫用無(wú)度。在決策和管理過(guò)程中，不遵守民主集中制原則，獨(dú)斷專(zhuān)行，將公共權(quán)力用于滿(mǎn)足個(gè)人私欲，嚴(yán)重破壞了政治生態(tài)，影響了當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
反思自身，雖然沒(méi)有出現(xiàn)類(lèi)似的嚴(yán)重違法違紀(jì)問(wèn)題，但也存在一些需要改進(jìn)的地方。一是理想信念需強(qiáng)化。反思自己在面對(duì)工作和生活中的各種困難和誘惑時(shí)，是否能始終堅(jiān)守理想信念，是否真正將為人民服務(wù)的宗旨貫穿于工作的始終。要不斷加強(qiáng)思想教育，提高政治覺(jué)悟，確保在任何情況下都不迷失方向。二是廉潔自律需加嚴(yán)。檢查自己在日常工作和生活中，是否嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，是否能堅(jiān)決抵制各種利益誘惑。要時(shí)刻保持清醒的頭腦，從小事做起，從細(xì)節(jié)抓起，做到廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家。三是法治觀念需強(qiáng)化。審視自己對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和掌握程度，是否能在工作和生活中自覺(jué)遵守法律法規(guī)，做到依法辦事。要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法治觀念，提高運(yùn)用法治思維和法治方式解決問(wèn)題的能力。
三、原因剖析
（一）思想認(rèn)識(shí)存在局限。對(duì)黨的歷史使命和奮斗目標(biāo)理解不夠透徹，沒(méi)有從靈魂深處真正樹(shù)立起為黨和人民事業(yè)奮斗終身的信念，存在一定的短視行為和功利思想，影響了對(duì)自身的嚴(yán)格要求和對(duì)工作的高標(biāo)準(zhǔn)追求。
（二）自我約束有所放松。隨著工作經(jīng)驗(yàn)的積累和工作環(huán)境的熟悉，逐漸放松了對(duì)自己的要求，缺乏自律意識(shí)和自我監(jiān)督的主動(dòng)性。在面對(duì)困難和誘惑時(shí)，不能以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，導(dǎo)致出現(xiàn)了一些問(wèn)題。
（三）進(jìn)取精神不夠強(qiáng)烈。在工作中逐漸形成了思維定式和路徑依賴(lài)，缺乏對(duì)新知識(shí)、新技能的學(xué)習(xí)熱情和對(duì)新問(wèn)題、新挑戰(zhàn)的探索精神。習(xí)慣于按部就班，不愿意嘗試新的方法和思路，從而影響了工作的創(chuàng)新和效率。
（四）全面從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)不足。沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到全面從嚴(yán)治黨對(duì)于黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的極端重要性，沒(méi)有將其作為自己的重要政治責(zé)任和使命。在工作和生活中，對(duì)自己和身邊的人要求不夠嚴(yán)格，沒(méi)有充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
四、整改措施
（一）強(qiáng)化理論武裝。制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷提高政治理論水平，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的實(shí)際行動(dòng)。
（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。時(shí)刻牢記自己的黨員身份，積極參加黨內(nèi)組織生活，通過(guò)批評(píng)與自我批評(píng)等方式，不斷查找自身存在的問(wèn)題并加以整改。加強(qiáng)對(duì)黨的歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)，傳承紅色基因，增強(qiáng)黨性觀念，始終保持黨員的先進(jìn)性和純潔性。
（三）增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)。樹(shù)立正確的政績(jī)觀和價(jià)值觀，勇于承擔(dān)工作責(zé)任，積極主動(dòng)地參與到各項(xiàng)工作中去。面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，不退縮、不回避，敢于攻堅(jiān)克難，努力在工作中創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為更好地?fù)?dān)當(dāng)作為奠定基礎(chǔ)。
（四）嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。加強(qiáng)對(duì)自身的約束和監(jiān)督，做到言行一致、表里如一。注重小節(jié)，從點(diǎn)滴做起，養(yǎng)成良好的工作和生活習(xí)慣，樹(shù)立黨員干部的良好形象。
（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。深刻認(rèn)識(shí)全面從嚴(yán)治黨的重要性和緊迫性，切實(shí)履行好自己在全面從嚴(yán)治黨中的政治責(zé)任。積極參與黨組織的各項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)身邊黨員干部的監(jiān)督和管理，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為及時(shí)進(jìn)行提醒和糾正。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)自己的要求，做到廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，通過(guò)此次對(duì)照檢查，我深刻認(rèn)識(shí)到了自身存在的問(wèn)題和不足，明確了努力方向和整改措施。在今后的工作和生活中，我將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更 ……（未完，全文共80071字，當(dāng)前僅顯示19047字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人2025年民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢查發(fā)言材料（共17篇8萬(wàn)字）》）